د تولیداتو او هغه الرې چې د ښه دا محاسبه

هر څوک، ښايي، ژر یا وروسته څرګنده شوه، چې وخت - دا یو محدود منابعو ده، نو دا په چټي ولګوي - دا یو لوکس. دا کمپنیو سره یو شان وي. د دې لپاره چې برياليتوب لاس ته راوړل او د غوږونو پورې پاتې شي، هغوی يوازې باید د کړنو د لوړ شاخصونه هڅه، او له همدې امله، په دوامداره توګه د کار د تولید په محاسبه کړي او د زياتوالي وسيلې په لټه کې. د دې، تاسو بايد لومړی د هر کارکوونکي د کلني، ورځنی او hourly محصول، او همدارنګه د د محصول يو واحد پیچلتیا تحلیل. بيا شنونکي د تولید عوامل معاینه او په څه ډول چې په تصدۍ کې د وضعې د ښه کولو یو نظر وکړي.

د یوه کارمند په پراختیا تعریف د توليداتو د هغې پواسطه توليديږي، خدمتونه، د کار د وخت د یوه معین وخت لپاره ترسره حجم په توګه. د محاسبه دا، د د د د دورې په شرکت د عوایدو د وېشلو د کارکوونکو په اوسط شمیر. بل شاخص، پرته چې د محاسبې د تولید ممکنه نه ده - دا د د تولید د یو واحد پیچلتیا. دا د وخت اندازه چې بايد د يوه محصول واحدونو موضوع ولګول شي استازيتوب کوي. له خوا د تولید لپاره د کار وخت ټول لګښت له خوا د عوایدو وېشنه د پیچلتیا امکان محاسبه کړئ. د تولید محاسبه شي په ټوله تشبث، او د يوه جلا کار په سيمه کې ترسره شوي دي. بايد يادونه وشي چې د بېلابېلو فعاليتونو یوازې کولای شي پیچلتیا تشريح شي. د مثال په توګه، د tuners کار وسايل په سختۍ معقول دی چې د تولید په کارولو اټکل، د هغوی د کار د تولید له امله د شاخص د پیچلتیا تحلیل، چې د ده په وخت کې دوی د ستونزو ولګوي. کله چې د تیر وخت کې د تولید محاسبه ده، د یادولو وړ ده حتی د ځينو شيبو په پام کې. د مثال په توګه، څنګه چې د دغه شرکت نور هم اغیزمن فعالیتونو لپاره، چې د پیچلتیا کمه کړي او تولید زیات کړي.

د تولیداتو وړاندوینه کوي محاسبه پر بنسټ د الندې شاخصونو:

• په تولید کې سړی اټکل شوې سلنه زیاتوالی، او همدارنګه د هغه توليد مالونو هر پیچلتیا کموي.
• خپلوان (شرطونه) او مطلق (اصلي) اقتصاد، د کارکوونکو شمیر.
• د حاصالتو د ودې Share.

عوامل محصولاتو زیاتوالی شامل دي:

• د لپاره د کار مرکز د عوض، چې، تخنیکي تر څو د خپل موثریت د زیاتولو د ټولو تولید او د وروستۍ تکنالوژيکي پرمختګونه د پلي کولو د بيا وسايل.
• د کار افغان-. دغه شرکت بايد د اداري اقداماتو موخه د انفرادي تولید دندو د پلي کولو په ګړنديتوب کې پلي شي.
• د ښه والی د کار سازمان، د تولید د تلفاتو د له منځه وړلو او د بهیر د کنټرول د مطلوبو لارو د لټون.

د دغو عواملو په کارولو سره، شرکت کولی شي د زیات د راستنیدو کچه او د توليد محصول د لګښت د کار د لګښتونو د تناسب کم کړي.