10 احمق شيان چې تاسو د نورو په سترګو منصبونه

ډېر زیات خلک په غلطۍ واخلي چې د نورو په سترګو کې د استیناف - یوه طبیعي خاصيت، چې کېدای شي يوازې يو نېکمرغه څو اوښان جوړوي. دا اسانه ده چې د دې تیروتنې ښکار. په حقیقت کې، په زړه پورې په بشپړه توګه د خپل کنترول لاندې ده. دا د احساساتو د استخباراتو یوه موضوع ده.

نه نو په لاس انجلس کې د اوږد وړاندې، يوه څېړنه ترسره شوې وه چې په 500 کسانو برخه اخيستې وه. له دي چې دوي د خلکو پر بنسټ د هغوی د اهمیت تشریح. ځوابونه مه سره هیڅ sociability، استخباراتي او زړه په توګه د يو فطري عوامل نه لري. پر ځای، لومړی د ټولو ته د اخلاص او د وړتيا له نورو خلکو سره پوه پاملرنه وکړي.

موږ لږ څېړنې، چې د اساسي چلند چې خلک له تاسو څخه تریرغل پوښښ، کله چې جذب راځي وکړل. ډاډ ترلاسه کړئ چې دا شيان تاسو تصور نه دي.

splurge

موږ د ټولو هغو خلکو غواړم چې ځان ستاينه پوه، خو د ځان د deprecation ماسک تر شا ورته وخت کې پټ کړي. د مثال په توګه، د يوې نجلۍ چې وايي د هغې د احمق، خو په رښتيا سره غواړي چې له هغې څه سمارټ پاملرنه وکړي. او یا هغه سړي چې د هغه څه دي چې نه شي کولای چې د یوه سخت رژيم ولري، خو په حقيقت کې غواړي چې تاسو پوه شئ چې دا د يو متوازن خوړو پيروي کوي د خپل ځان د تفريح کوي.

په داسې حال کې څو خلک فکر کوي چې د ځان د ړنګونې د خپل boasting disguises، په حقیقت کې دا په څرګنده توګه د لیدلو وړ. له دې امله د داسې خلکو خواخوږي نه سبب، ځکه چې دوی نه یوازې پړاو ښيي او هڅه غولوم.

ډېر جدي کېږي

خلک له هغه کسان دي چې په څه مینه رسم شوي دي. سره له دې، ډېر ليواله خلکو موږ پوره، ډېر جدي او يا په اړیکو uninterested دي، ځکه چې دوی په بشپړه توګه په خپل کار جذب. که تاسو غواړی چې په زړه نورو ته وي، تاسو بايد د هغه مينه او د توان د تفريح لري انډول زده کړي. د مثال په توګه، د کار په تاسو کولای شي جدي، خو دوستانه.

دا خلک به لا هم وخت ته د هر څه نه لري، ځکه هغوی ټولنیز اغیزمن. دوی په څه ډول سره د خپلو همکارانو تعامل تمرکز کوي، او کولای شي خلکو ته چې د دوی د دوستانه چال چلند دی یوازې په شان مهم کار وښيي.

مه پوښتنه دومره پوښتنې نه

د ستره اشتباه خلکو په خبرو اترو لپاره دا دی چې دوی يوازې په څرګندونو، چې بايد د وايي، تمرکز وکړي. په ورته وخت کې دوی نه غوږ د بل کس څه وايي. په روښانه او بیانول چی مشتمل په تلاوت، خو د هغوي په معني ده له لاسه ورکړ.

يوه ساده لاره ډډه دا - چې د زياتې پوښتنې پوښتنه. خلک غواړم چې پوه شئ چې تاسو ته غوږ، او توضیحي پوښتنې ښيي چې تاسو تر اوسه څه په اړه چې تاسو ته ووايي پروا. تاسو به حيران شي چې وګوري احترام څومره او تقدير تاسو تر لاسه کړي، غواړي د داسې پوښتنو.

احساساتي بې ثباتۍ

دا په ګوته کوي چې د احساساتو د استخباراتو یو ټیټه کچه. که تاسو داسې څرګندوي چې تاسو نه دي توانيدلی چې د احساساتو د کنټرول، د تاسو په شاوخوا کې د خلکو درآمد حيران چې آیا دوی کولی شي په تاسو حساب کله چې ورته اړتیا وي.

که تاسو د چا والوزول شو، آن که هغه کس مستحق دا، چې دا د منفي پاملرنه ډېر جلبوي. د تاسو په شاوخوا کې د هغو په سترګو کې به هم لکه د يو بې ثباته، unapproachable او ډاروي وګوري. که تاسو د خپل احساسات کنټرول کړي، چې تاسو کولای شي هر څه بل کنټرول. که تاسو نه شي کولای چې خپل احساسات کنټرول کړي، دا درد کوي، په ځانګړې توګه تاسو ته، ځکه چې په پای کې دا دی تاسو د نورو په سترګو نه کتل.

تاسو د تليفون څخه نه شي کولای وتښتي

هيڅوک نه خوښوي، که تاسو د خبرو په منځ کې د يو متن پېغام ځواب او يا هم يوازې په پرده کله ناکله ګوري. کله چې تاسو د چا سره اړیکه، په خبرو زما ټول د انرژۍ باندې تمرکز وکړي. تاسو به پوه شي چې دا ډول اړیکو کې به کله چې په دا غوټه نور لګيږي او اغیزمن وي.

د 'مهم' خلکو

دا غوره که تاسو مهمه او په زړه پورې خلک پوهېږي، خو که تاسو په يوه محاوره کې هر وخت د هغوی نومونه ياد دي، چې دا نمائشی او چرګ ګوري. دا کار به نه د نورو په سترګو کې تاسو ډیر په زړه پورې، خو یوازې په ګوته کوي چې تاسو ډېر زيات د خپلو آشنایانو اندېښمن دي. دا هم د هغه څه چې تاسو وايي د لګښت کم کړي.

کله چې تاسو په یوه دوستانه، هرکلي، لنډ فورمه مفاهمه، دا په پرتله که چېرې تاسو کوښښ خپل اهميت ښيي نور قانع ښکاري.

خپروی

په حقیقت کې، د خلکو ناوړه وګورو کله چې خپروی پيل کړي. که تاسو له خوا ستاسو د تېروتنې یا د نورو بدبختیو په اړه خبرې ترسره لرې، دا کار د هغوی احساسات ټپي که خپروی تر اوسه د خپلو غوږونو ته رسيدلي. برسېره پر دې، خبرې کولې، نو تاسو به په غوسې او منفي وګوري.

د تړلو ذهن

که تاسو غواړی چې غوره وي، چې د پرانيستي وي، دا تاسو ته د لاسرسي او د نورو خلکو په زړه پورې دي. هيڅوک نه غواړي چې له هغه چا سره لا د اند جوړه او نه نورو ته غوږ خبرې وکړي. په پرانستي ذهن هم په کارځای کې مهمه ده، نه دا چې تاسو به د نويو مفکورو ته لاسرسی ولري. د دې، یوازې هڅه وکړي چې د نورو خلکو په سترګو له لارې په نړۍ کې وګورئ.

تاسو سره د نورو معلوماتو د شریکولو ډېر وختي

کړي د یو شخص پوهېږو، تاسو د یوه ډېر وخت ته اړتيا لري. که تاسو يوازې د خپل ځان په اړه خورا ډیر ووایاست، چې دا درک غلط. احتیاط به کوي او څه په اړه د شخصي ستونزو د اشنا خلکو نه ووايي. دا درک په توګه سره د خپل شخصیت او په خبرو اترو کې د توازن احساس ناتواني یو وسواس دی.

تاسو دي په ټولنیزو رسنیو د خپل ځان په اړه ډېرې خبرې

هغه کارنان چې په ټولنیزو رسنیو کې د ځان په اړه ډېر معلومات ووځي، نو ځکه دوی په رسمیت قاطعیت سره. خو د هغوی په وړاندې دا کار کوي، ځکه چې د ټولو خلکو، داسې سلوک د منلو وړ. په ټولنیزو شبکو Publications - دا د بيان د يو مهم لاره، خو دا ضروري ده چې د دومره فکر او کنټرول وکړي.